⚡ 退職後に傷病手当金を受給する場合は、国民健康保険料・住民税などの減免制度があります。 次に医療費控除です。 blocks-gallery-item:nth-of-type 2n ,. Aさんの平成29年4月・5月・6月の給与は以下の通りでした。
10🖖 なぜなら、退職日は休んでいないので、その日は傷病手当金の支給要件を満たしていないことになるため、退職後に継続して傷病手当金をもらうことができなくなるので、ご注意ください。 その確認の為に、病院で診察を受ける際に、医師や看護師に治療費や治療期間の確認をしてください。
19🤭 したがって、たとえば、病気で傷病手当金を2カ月受給し、復職後4カ月経過後に再発したようなケースでは、まだ、2カ月分しか傷病手当金をもらっていません。 例えば、復職し受給していない期間があっても、受給開始日から1年6ヵ月後に受給期間が満了します。 手続き・申請時の注意点 傷病手当金を申請するとき、注意したい点もいくつかあります。
12🌏 has-white-border-color::before,. 業務外の事由による病気や怪我の療養のための休業であること 健康保険の傷病手当金が支給されるのは業務外での理由で病気や怪我をした場合です。 Aさんの詳細は以下とします。
9🎇 この様に、傷病手当金の申請書は医師の証明が必要となります。 給与から試算する• ちなみに、待期期間には、有給休暇、土日祝等の公休日も含まれます。
4🤐 is-code-row-number-enable pre,. 傷病手当金を受給しているときに確定申告が必要になるのは、 退職後に受給をしている(受給中に退職した)場合になります。 has-indigo-border-color::before,. Aさんは支給開始日が令和2年2月1日だったので、「支給開始日前の過去12ヶ月」は、 「平成31年3月~令和2年2月」です。 )とする。
⚡ 今回で取り上げるのは健康保険の傷病手当金です。 なお、休職中でも傷病手当金以外に課税対象となる何らかの収入があれば(家賃収入、株や為替の取引など)、それらに対する課税(所得税、住民税)はあります。
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